11月22日上午，学校人事处李春燕副处长一行三人到公共基础部开展工作调研。公共基础部主任、书记王林、主任助理李艳、胡钰强参加。
自学校实施校、院二级分层管理以来，学校人事处主动服务二级学院、部先后出台了《四川外国语大学成都学院招聘管理办法》试行、《四川外国语大学成都学院兼职教师聘任管理规定》试行、《教职工试用期考核管理办法》试行、《教职工离职管理办法》试行等相关制度，部门负责人和调研组就公共基础部的教师队伍建设，师资队伍培养、部门人员配备需求、兼职教师管理和使用、教师职称评审等方面进行了深入交流和讨论。
此次调研活动，体现了学校对人才工作的重视，同时也为我部加强对学校人才政策的了解提供了平台，我部将积极配合学校人才工作的相关政策及要求，加强教师队伍建设、充分发挥高层次人才在学校改革与发展中的引领和带动作用，充分利用双高兼职教师服务学校发展，为把学校建设成为中国顶尖民办应用型特色大学提供强有力的人才保障和智力支持。（办公室供稿）
